戦略的な人的資本経営を支援する
データマネジメントサービス
Charlotte Datamanegy HR
(データマネジー)は、
企業の人事・給与システムや財務システム、
Excel等に散在する
データを統合・加工し、
人的資本経営に必要なデータの生成を
サポートするサービスです。
経営部門や人事部門にかかる
データマネジメントの稼働を大幅にカット、
常に最新のデータを可視化・利活用することで、
迅速な経営判断、人的資本経営の
推進を支援します。
データのサイロ化が
正確な現状把握と
迅速で客観的な
意識決定を阻む原因に
社内に複数の人事系システムが散在。人事データが各システムに分断され、統合した人事データベースがないため人事戦略に必要な自社の状況可視化、分析、打ち手に大きな影響を与えています。
人事、給与等のシステムから
出力したCSVデータを
アップロードすることで
人的資本情報の
統合データベースを構築
多くの企業の悩みとなっているデータ整備(標準化、欠損、重複)の課題を解決。
また、APIやCSV出力による他システムとの連携で高度なデータ分析を実現します。
HRデータマネジメントを
サポートする様々な機能
データの結合、集計方法、標準化・マスタ変換でマッピングルールを設定。以降は、各システムより出力されたCSVデータをアップロードすることで、月次、四半期、年次の単位でデータの管理が実現します。
各システムのデータを取り込むことで、保有しているデータの棚卸が可能。統合データベース構築に向けたデータ管理の課題整理に役立ちます。
クレンジング機能で欠損や重複レコードの特定、疑わしきデータの検索で補正作業をサポートします。
人事情報等、機微な情報を会社間でやり取りする必要がなく、グループ全体のデータ集計が可能です。
初期費用※
900,000円~
※ 初期設定サポートを含みます。
月額費用
150,000円~
※ 初期設定サポートを含みます。
重要な個人情報となる
HRデータの
取り扱いにあたり
万全のセキュリティ対策に
取り組んでいます
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「人的資本経営コンソーシアム」および
「HRテクノロジーコンソーシアム」の会員です。